为进一步推动学院就业工作，提升学生的就业能力和就业质量。我院于3月12日在3-301会议室举办了2025届毕业生就业工作推进会议。学院领导及全体教师出席了此次会议。

会议中，陈勤院长和谢姗姗副院长进一步明确了实习指导老师的职责要求，并对已申请实习衔接就业同学的日常监督、规范化管理和过程性指导等方面提出了详尽的要求。陈清芬副书记指出，实习指导工作应更加精细化，针对部分未报名专升本且还未就业的同学应该加强沟通交流，并动态跟踪实习单位的变动情况，对于备考专升本的同学要为其全力护考，助力不同群体高质量就业。

在听取了与会者的发言和汇报后，王海波书记总结了目前我院的就业工作成效与需要提升之处，接着安排布置了下一阶段的就业工作。他要求实习指导教师、辅导员和教研室必须切实履行实习教育管理职责，多沟通交流，每周动态掌握学生情况，精准了解学生的求职需求与困难，并提供针对性的帮扶举措，特别是重点关心困难毕业生，加强一对一就业指导，尽快帮助更多毕业生尽早落实就业。

此次就业推进会的成功举办，标志着学院在就业工作方面迈出了坚实的一步，为学生提供了高质量的就业指导，也为学院的就业工作注入了新活力。

图1：王海波书记向各位教师强调推进就业工作的重要性

撰稿：康书凌

摄影：张继驰

审核：张一全、张继驰、王海波